ANALYSE & STRATEGIE
Verstehen, was wirklich los ist.
Wo steht die Organisation? Was funktioniert – und was nicht mehr? Was erwarten Mitarbeitende, Kunden, Mitglieder oder andere Stakeholder? Und welche Themen sind wirklich entscheidend? Ich verbinde Interviews, Daten, Workshops und KI-gestützte Analyse zu einem Gesamtbild. Daraus entstehen klare Schwerpunkte, realistische Ziele und Entscheidungen, mit denen eine Organisation tatsächlich weiterarbeiten kann.
- Interviews
- Evaluationen
- Umfragen
- SWOT
- Personas
- Positionierung
- Zielbilder
- Strategische Ziele